回到基地后，惊蛰小组的五个人，马上被隔离待查。
刘毅也得不到消停，他这趟任务是独自出境行动。大段的时间，都游离于组织视线之外。
所以回到基地后，不但要作出详细的书面报告，还得接受必要的问询。
等上面将他所诉的经过，与各种渠道反馈回来的附证讯息相互印证，并没有发现任何问题，人才能恢复备岗状态。
过程虽然比较繁琐和杀时间，但基地里任何一个独自出过任务的队员都经历过。
没什么好抱怨的，习惯就好。
写报告、接受问询、查核细节、泡机房、各科目训练场，时间稍微一逛荡就是一周过去。
惊蛰小组那面的审查还不知道怎么样呢，刘毅这面却出了问题。
他居然接到了停职命令，理由是心理评估不过关……
高强度的训练、单调的生活、终日紧绷的神经，还有战场上敌人和队友的鲜血与哀嚎。
这一切的一切，让特战队员成为了心理疾病的高发群体。
如果得不到及时的排解和治疗，很容易引发严重的后果，甚至是事故。
针对这一情况，上级多年前就在各级特战部队中，建立的心理门诊。
经过这些年的完善，已经形成了一套细致有效的诊疗干预体系。
特战队员不但要定期接受心理问询，重大任务前后，还要接受严格的心理状态评估。
这一点刘毅并不陌生，在特战大队时就多次接受过问询和综合测试。
作为一名医学生，刘毅非常明白心理健康的重要性。
所以每次都非常的配合，不像很多人敷衍了事，或是出现不同程度的排斥。
当然，配合归配合。刘毅很清楚自己的状态，也从来不觉得自己的心理出现了问题。
所以，接到停职命令，尤其是看到停职原因后，整个人都是懵了。
根本不用吴大川催促，自己就风风火火的杀向门诊部，上到二楼敲响了蒋倩蒋大夫的办公室。
336的训练基地虽然占地不小，但一个大队满编也不过二百多人，再加上几十号后勤和保障人员，总人数连三百都不到。
服务人数上就决定了这里的门诊部，不会像普通医院那样，拥有细致的科室划分。
药房、各项医学检查，也没有单独配备药剂师和技士。
有限的医护人员，个个一专多能，每个人都同时兼任多个工作岗位。
蒋倩在门诊部主要工作是外科医生，同时还兼任了化验室化验员和心理咨询师两项工作。
刘毅心理评估报告上，鲜红的“不合格”三个字，就是她印上去的。
“呦，来的挺快呀~”抬眼扫了下气呼呼的刘毅，蒋倩表情淡定的一塌糊涂。
“大兄弟，给个解释吧。”刘毅把停职命令扔到蒋倩面前，一屁股坐到她对面的椅子上。
“解释？”蒋倩拿起停职命令看了眼，奇怪的问：“解释什么？”
“什么解释什么啊！”刘毅一句话出口，忽然意识到自己的声音有些大，赶忙做了次深呼吸克制情绪。
现在可不是发脾气的时候，一旦哪句话让对面坐着的姑奶奶不爽了，秒秒钟就能给你扣上顶狂躁易怒的帽子。
用最快的速度控制好情绪，调整着音量开口：“说说吧，哥们哪儿不合格了？”
“一定程度的创伤后遗症，还有……心理压力过大导致的轻度狂躁症。”蒋倩语气平静的说道。
“啥？快别闹了行不？”刘毅好悬没一口老血喷出来。
强压着心中渐起的火气，抬手指着电脑显示器说：“给我看看问卷结果。”
“问卷对你没有任何意义。”蒋倩说话间调出了电脑里，刘毅的过往问卷存档。
滑动着鼠标滚轮，一页一页的翻动非优既良的测评结果。
笑呵呵的说：“问卷测评对别人有用，对你来说根本就是个游戏。
我相信你上大学的时候，做过所有类型的评估和测评。
而且，对单个问题的指向，还有问题与问题之间的关联性，掌握的非常透彻。
所以，你很清楚不同类型的回答，可以得到什么样的结果。
我说的没错吧？”
蒋倩说的一点儿都没错。
刨去那些游戏性质的所谓“心理测试”，正.规的心理评估套题是非常严谨的。
单独测试题的指向判定，题目与题目之间的关联判定，以及不同测试间的综合判定，无不经过了无数次的充补和修订。
像经典的九人格五人格、iq（智商）、eq（情商）、pstr（心理压力）、ptsd（创伤后应急障碍）与兰德测试。
经过国内专家改良的，更适合东方人的逻辑和情感性格后，问卷基本是固定的。
其它类别的测试，虽然定期会更新题库和交叉关系判定逻辑，但测试题的基本逻辑是不会变的。
请记住本书首发域名：。手机版阅读网址：xs.